• office@smartree.com
  • 021 301 90 90

Software HR

Home > Articole utile
8
Mai
2015
MyStaff Rewards: secretul unor angajati mai motivati
Smartree intelege provocarea pe care o presupune un program de recompense, care trebuie sa motiveze si sa determine angajatii sa fie mai implicati, dar in acelasi timp sa usureze munca departamentului de HR prin elemente masurabile. De aceea am creat [...]


Citeste mai departe
8
Sept.
2014
MyStaff Time: Soft de pontaj pentru gestionarea eficienta a personalului
Un soft de pontaj ajuta la gestionarea eficienta a angajatilor si la simplificarea procesului de salarizare. Colectarea prezentei si absentei salariatilor poate deveni greoaie pe masura ce numarul angajatilor creste sau compania deschide noi filiale. [...]


Citeste mai departe
14
Apr.
2021
Planifica pontajul pentru salarizare eficienta cu MyStaff Schedule. Studiu de caz
Cand vine vorba despre salarizare, o mare parte din dificultatea procesului consta in inregistrarea unui pontaj corect pentru fiecare angajat. Lucrurile sunt simple atunci cand programul este similar pentru toti salariatii – un pontaj de 8 o [...]


Citeste mai departe
17
Sept.
2013
MyStaff Recruitment - eficienta maxima in recrutare
Succesul este creat de oameni, iar alegerea celor mai buni angajati este un proces complex care implica multe ore dedicate atat din partea HR-ului, cat si a departamentelor cu posturi vacante. De aceea am creat MyStaff Recruitment, modul software [...]


Citeste mai departe
8
Sept.
2011
Notifier, instrumentul de informare si planificare pentru activitatile HR
Smartree Romania, liderul pietei de externalizare a serviciilor de salarizare si administrare de personal, lanseaza modulul Notifier, un nou instrument gandit pentru a veni in ajutorul specialistilor de HR. Notifier este unul dintre modulele MyStaff, [...]


Citeste mai departe
2 / 2

 

 

 

 

Abonati-va la newsletter-ul Smartree pentru a fi la curent cu toate noutatile din domeniul HR

Sunt de acord cu prelucrarea adresei de e-mail doar pentru asigurarea serviciului de Newsletter, conform cu Politica de Confidentialitate.