• office@smartree.com
  • 021 301 90 90

Articole utile

Home > Articole utile
8
Noi.
2013
Calcul salariu brut in cazul muncii in ture 12 cu 24
Durata timpului zilnic de munca poate fi mai mare de 8 ore/zi in conditiile articolului 112, alin. 2 din Codul muncii. Astfel, un program de lucru de 12 ore este urmat de o perioada de repaus de 24 de ore. Daca programul de munca include si ore de no [...]


Citeste mai departe
7
Noi.
2013
Creeaza-ti propriul departament virtual de HR
Asteptarile managementului de la proprii specialisti HR s-au schimbat semnificativ. Departamentul de resurse umane nu se va mai ocupa doar de recrutare si selectie, administrare personal sau salarizare. HR-ul este solicitat pentru a oferi valoare in [...]


Citeste mai departe
5
Noi.
2013
Ore suplimentare: cum se calculeaza salariul brut
Orele suplimentare sunt acele ore prestate de un salariat in afara duratei normale a timpului de munca saptamanal, doar in cazul angajatilor salarizati in regie. Limita de ore suplimentare este de maximum 8 pe saptamana, conform Codului Muncii. Excep [...]


Citeste mai departe
5
Noi.
2013
Salariul minim creste. Cat va fi costul de angajator?
Guvernul a anuntat cresterea salariului minim pe economie in doua transe, pana la 900 lei. Astfel, salariul minim s-ar majora de la 1 ianuarie 2014 la 850 lei, pentru ca sa ajunga la 1 iulie 2014 la 900 lei. Aceasta crestere a salariului minim ar put [...]


Citeste mai departe
31
Oct.
2013
Dosarul de personal
control din partea inspectoratului teritorial de munca (ITM), angajatorul trebuie sa prezinte inspectorilor dosarele solicitate complete ale angajatilor. In caz contrar, amenda poate fi intre 5.000 si 8.000 lei. Dosarul de personal reprezinta o co [...]


Citeste mai departe
30
Oct.
2013
Documentele solicitate de inspectorii ITM la un eventual control
Un control din partea inspectorilor ITM poate aparea oricand, fara vreo notificare prealabila. Atat timp cat compania este pregatita cu toate documentele pe care acestia ar putea sa le solicite, riscul de amenda este minim. Niciun control ITM in dome [...]


Citeste mai departe
29
Oct.
2013
Cum reduci timpul de introducere a datelor. Studiu de caz
pontaj, raportari, portal pentru angajati, documente, notificari sau recrutare, eficientizarea este termenul comun tuturor proceselor. In acest context al eficientizarii si automatizarii, Smartree a dezvoltat o noua functionalitate in aplicatia MySta [...]


Citeste mai departe
24
Oct.
2013
Planifica pontajul pentru salarizare eficienta cu MyStaff Schedule. Studiu de caz
Cand vine vorba despre salarizare, o mare parte din dificultatea procesului consta in inregistrarea unui pontaj corect pentru fiecare angajat. Lucrurile sunt simple atunci cand programul este similar pentru toti salariatii – un pontaj de 8 o [...]


Citeste mai departe
23
Oct.
2013
Noile reglementari in asigurarile de somaj elimina unele facilitati pentru angajatori
Companiile care incadreaza in munca, pe durata nedeterminata, absolventi si someri de peste 45 de ani nu vor mai beneficia de facilitati la plata contributiilor de somaj, ca urmare a intrarii in vigoare a legii 250/2013 in 22 octombrie 2013. Preveder [...]


Citeste mai departe
17
Oct.
2013
Tichete de masa sub forma de card
Angajatorii ar putea acorda tichete de masa sub forma de card care functioneaza ca un portofel electronic, potrivit unui proiect de lege aprobat de Camera Deputatilor si trimis spre promulgare. Noile dispozitii ar permite angajatorilor sa opteze pent [...]


Citeste mai departe
26 / 30

 

 

 

 

Abonati-va la newsletter-ul Smartree pentru a fi la curent cu toate noutatile din domeniul HR