8
Iul.
2014
Stagiu absolventi: noutati 2014
Beneficiarii legii de efectuare a stagiului pentru absolventii de invatamant superior sunt persoanele care au absolvit invatamantul superior cu diploma de licenta sau echivalenta si care, la debutul in profesie, se angajeaza cu contract individual de [...]
Citeste mai departe
Beneficiarii legii de efectuare a stagiului pentru absolventii de invatamant superior sunt persoanele care au absolvit invatamantul superior cu diploma de licenta sau echivalenta si care, la debutul in profesie, se angajeaza cu contract individual de [...]
Citeste mai departe
2
Iul.
2014
Soacra poate fi persoana in intretinere si/sau coasigurat? Afla prevederile
Normele de aplicare a Codului fiscal definesc ce persoane pot fi aflate in intretinere. Astfel, potrivit articolului 91, sunt considerate persoane aflate in intretinere sotul/sotia contribuabilului, copiii acestuia, precum si alti membri ai familiei, [...]
Citeste mai departe
Normele de aplicare a Codului fiscal definesc ce persoane pot fi aflate in intretinere. Astfel, potrivit articolului 91, sunt considerate persoane aflate in intretinere sotul/sotia contribuabilului, copiii acestuia, precum si alti membri ai familiei, [...]
Citeste mai departe
25
Iun.
2014
Reminder: Salariul minim brut creste de la 1 iulie 2014
Salariul minim brut pe tara garantat in plata a fost stabilit la 900 de lei lunar pentru un program complet de lucru de 168 de ore in medie pe luna, de la 1 iulie 2014, prin Hotararea de Guvern nr. 871/2013. Valoarea minima a unei ore de munca pentru [...]
Citeste mai departe
Salariul minim brut pe tara garantat in plata a fost stabilit la 900 de lei lunar pentru un program complet de lucru de 168 de ore in medie pe luna, de la 1 iulie 2014, prin Hotararea de Guvern nr. 871/2013. Valoarea minima a unei ore de munca pentru [...]
Citeste mai departe
24
Iun.
2014
Legea zilierilor, actualizata in iunie
Legea zilierilor, aplicabila din 17 iunie 2014, a fost actualizata prin legea 18/2014 pentru modificarea legii 52/2011 si Ordonanta de urgenta 36/2014 pentru modificarea legii 18/2014. Obligatiile beneficiarului Persoanele care lucreaza cu zilieri vo [...]
Citeste mai departe
Legea zilierilor, aplicabila din 17 iunie 2014, a fost actualizata prin legea 18/2014 pentru modificarea legii 52/2011 si Ordonanta de urgenta 36/2014 pentru modificarea legii 18/2014. Obligatiile beneficiarului Persoanele care lucreaza cu zilieri vo [...]
Citeste mai departe
24
Iun.
2014
Clauza de confidentialitate in contractul individual de munca
Contractul individual de munca prevede o serie de clauze generale obligatorii, pe langa care mai pot fi introduse si alte clauze de catre parti, prin negociere. Una dintre cele mai comune este clauza de confidentialitate. Salariatul are o obligatie d [...]
Citeste mai departe
Contractul individual de munca prevede o serie de clauze generale obligatorii, pe langa care mai pot fi introduse si alte clauze de catre parti, prin negociere. Una dintre cele mai comune este clauza de confidentialitate. Salariatul are o obligatie d [...]
Citeste mai departe
29
Mai
2014
Salarizare acord indirect: calcul salariu in functie de tarif
Metoda de salarizare in acord se utilizeaza pentru zonele de productie in care angajatii efectueaza toate operatiile necesare fabricarii unui produs finit. Pentru calcul salariu per salariat, fiecarui tip de produs fabricat ii este asociat un tarif p [...]
Citeste mai departe
Metoda de salarizare in acord se utilizeaza pentru zonele de productie in care angajatii efectueaza toate operatiile necesare fabricarii unui produs finit. Pentru calcul salariu per salariat, fiecarui tip de produs fabricat ii este asociat un tarif p [...]
Citeste mai departe
22
Mai
2014
In ce conditii se acorda spor de wekeend
Orele lucrate in perioada repausului saptamanal stabilit, de obicei, in zilele de sambata si duminica si care, insumate cu orele lucrate, nu depasesc norma lunara sunt considerate ore de weekend. Conform legislatiei in vigoare acestea se platesc cu u [...]
Citeste mai departe
Orele lucrate in perioada repausului saptamanal stabilit, de obicei, in zilele de sambata si duminica si care, insumate cu orele lucrate, nu depasesc norma lunara sunt considerate ore de weekend. Conform legislatiei in vigoare acestea se platesc cu u [...]
Citeste mai departe
21
Mai
2014
Valoare tichete de cresa si tichete de masa 2014
Valoarea tichetelor de cresa si a celor de masa pentru primul semestru al anului 2014 a fost stabilita prin doua acte normative publicate in Monitorul Oficial din 16 mai: Ordinul Ministerului Muncii nr. 698/2014 pentru stabilirea valorii nominale [...]
Citeste mai departe
Valoarea tichetelor de cresa si a celor de masa pentru primul semestru al anului 2014 a fost stabilita prin doua acte normative publicate in Monitorul Oficial din 16 mai: Ordinul Ministerului Muncii nr. 698/2014 pentru stabilirea valorii nominale [...]
Citeste mai departe
14
Mai
2014
Monica Spiteri, Development Director Smartree Romania, la ZF Live
Monica Spiteri, Development Director Smartree Romania, a fost invitata la ZF Live pentru a vorbi despre managementul de personal si standardul in salarizare si administrare HR, astfel incat companiile sa fie pregatite in cazul de control ITM. Totoda [...]
Citeste mai departe
Monica Spiteri, Development Director Smartree Romania, a fost invitata la ZF Live pentru a vorbi despre managementul de personal si standardul in salarizare si administrare HR, astfel incat companiile sa fie pregatite in cazul de control ITM. Totoda [...]
Citeste mai departe
12
Mai
2014
Desfacerea CIM pentru inaptitudine in munca
Contractul individual de munca poate fi desfacut de catre angajator atat din motive care nu tin de persoana salariatului, cat si de motive care tin de acesta. Bineinteles, legea reglementeaza foarte clar cand se poate dispune concedierea. Inapt [...]
Citeste mai departe
Contractul individual de munca poate fi desfacut de catre angajator atat din motive care nu tin de persoana salariatului, cat si de motive care tin de acesta. Bineinteles, legea reglementeaza foarte clar cand se poate dispune concedierea. Inapt [...]
Citeste mai departe
